讀特客戶端 ·深圳新聞網(wǎng)8月30日訊 （通訊員 劉愷愷 ）為強(qiáng)化合規(guī)教育、深化合規(guī)治理，全面貫徹落實監(jiān)管部門工作要求，推動“內(nèi)控合規(guī)管理建設(shè)年”教育宣導(dǎo)活動落到實處、收到實效，8月29日，浦發(fā)銀行深圳分行以“內(nèi)控合規(guī)管理建設(shè)年”為契機(jī)召開了2021年合規(guī)工作專題會議，全體領(lǐng)導(dǎo)干部和員工通過現(xiàn)場及視頻方式參加。
浦發(fā)銀行深圳分行在轉(zhuǎn)型發(fā)展的過程中，始終堅持以黨建為引領(lǐng)，將強(qiáng)化全面風(fēng)險內(nèi)控管理作為重點任務(wù)，將內(nèi)控體系改革作為改革舉措，不斷強(qiáng)調(diào)“內(nèi)控優(yōu)先、合規(guī)為本”的理念。本次會議中，該行黨委書記、行長向全體干部員工作了 《知敬畏明規(guī)矩守底線強(qiáng)責(zé)任，以強(qiáng)有力的員工行為管理保障合規(guī)經(jīng)營》的講話，強(qiáng)調(diào)狠抓員工行為管理是浦發(fā)銀行作為金融國企落實中央“防范系統(tǒng)性金融風(fēng)險”“金融反腐”工作的必然要求，是監(jiān)管和總行一貫的、既定的堅定底線和嚴(yán)格要求，是做好員工隊伍建設(shè)、確保分行高質(zhì)量可持續(xù)發(fā)展的必要要求。現(xiàn)場，還傳達(dá)了監(jiān)管部門半年工作會議精神以及下半年合規(guī)工作的部署，并對近年銀行業(yè)常見違規(guī)警示案例進(jìn)行通報，通過深入分析問題根源、主要風(fēng)險點及違規(guī)后果，提醒全行以案為鑒，警鐘長鳴。
在積極宣導(dǎo)合規(guī)文化理念和政策要求的同時，該行還播放了分行自主拍攝制作的合規(guī)案例警示教育片，將身邊人身邊事改編成警示案例對全行員工進(jìn)行警醒教育，強(qiáng)化警示教育的震撼力。后續(xù)，浦發(fā)銀行深圳分行將按照“內(nèi)控合規(guī)管理建設(shè)年”教育宣導(dǎo)工作安排，通過組織參觀合規(guī)知識長廊、開展合規(guī)知識競賽等活動，持續(xù)提升員工合規(guī)意識，營造濃厚的合規(guī)文化氛圍，力爭成為合規(guī)穩(wěn)健、監(jiān)管放心的系統(tǒng)重要性銀行，讓更優(yōu)質(zhì)的金融服務(wù)與產(chǎn)品為人民的美好生活創(chuàng)造更多價值。
